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Présentation entreprise

En 50 ans notre Société s’est imposée comme l’un des acteurs majeurs de la mise à disposition et entretien de matériels de nettoyage pour pièces mécaniques et/ou industrielles ainsi que la récupération et le traitement des produits usagés (350 collaborateurs, 70 millions € de chiffre d'affaires). En perpétuel développement nous avons des objectifs de croissance ambitieux. 

Notre clientèle est très diversifiée : de la réparation du matériel industriel aux métiers de l'automobile et du transport. Elle compte parmi ses plus gros clients : Air France, la RATP, la SNCF .... Safetykleen fournit un service intégral de dégraissage et de nettoyage industriel, avec une large gamme de machines et solutions détergentes sur-mesure, conçues pour répondre aux exigences environnementales de nettoyage.

http://www.safetykleen.eu/fr

Descriptif du poste

Dans le cadre d’une création de poste en CDI lié à notre fort développement, nous recherchons un(e) :

Gestionnaire Paie/ADP (H/F)

au sein de notre Siège Social à La Courneuve qui sera ensuite basé sur Saint Denis Pleyel à compter de mai 2025. 

Rattaché au Directeur des RH, vous aurez pour mission les actions suivantes :

Administration du Personnel

-          Etablir les contrats et avenants

-          Suivi des absences (AT, Maladie, CP, etc…)

-          Suivi du temps de travail (Forfaits-jours)

-          Suivi des TR

-          Affiliation Mutuelle, Prévoyance

 Paie

-          Réaliser l’ensemble du processus de paie environ 170 collaborateurs (de la saisie des éléments variables à la DSN, soldes de tout compte, charges sociales et contrôle des bulletins)

-          Suivi des IJSS

-          Gestion et saisie des maladies (AT, Maladie, CP, etc…)

-          Contrôle de la paie

 Social

-          Mise en place et suivi des indicateurs sociaux RH :

o   Bilan Social

o   Turn over

o   BDESE

o   Taux d’absentéisme

 

 

Profil

De formation Bac + 2/3 RH, vous justifiez d’une expérience de 6 ans sur un poste similaire acquise idéalement dans un environnement industriel. La connaissance de la convention Commerce de Gros est un plus.

Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse, vous connaissez parfaitement les règles de paie et avez d'excellentes bases en droit du travail.

Vous avez envie de relever un NOUVEAU CHALLENGE et de rejoindre un équipe RH dynamique et en perpétuelle évolution.

Alors rejoignez-vous !!!

Vous maitrisez le Pack Office et notamment Excel (Recherche V, TCD).

Vous avez des notions d’Anglais. La connaissance du logiciel ADP/Décidium est indispensable.